摘要：来源：遂宁日报-遂宁新闻网脱贫攻坚党旗红——记全省脱贫攻坚先进集体中共遂宁市安居区委组织部4月22日，四川省脱贫攻坚总结表彰大会举行。在接受全省表彰的先进集体中，安居区委组织部荣获全省脱贫攻坚先进集体荣誉称号。这份殊荣，体现了四川省委、省政...
来源：遂宁日报-遂宁新闻网
脱贫攻坚党旗红
——记全省脱贫攻坚先进集体中共遂宁市安居区委组织部
4月22日，四川省脱贫攻坚总结表彰大会举行。在接受全省表彰的先进集体中，安居区委组织部荣获全省脱贫攻坚先进集体荣誉称号。这份殊荣，体现了四川省委、省政府，老百姓及社会各界对安居区委组织部扶贫工作的充分肯定和高度认可，奏响了安居区奋进新时代、迈向新起点的集结号。
脱贫攻坚开展以来，安居区委组织部紧紧围绕脱贫攻坚职能职责，坚持党建引领，系统谋划推进，在创新方式方法上下功夫，在对策措施上出实招，既统揽帮扶全局，又抓实自身帮扶，聚焦贫困村摘帽、贫困群众脱贫的年度脱贫攻坚目标任务，创新开展“返乡走亲”“述职恳谈”“双考双评”等工作，从紧密干群关系、推动群众认可、激发干事激情等方面有效发挥了党建促脱贫作用。
尽显组织担当
全力打好脱贫攻坚战
打赢脱贫攻坚战，关键在党，关键在人，关键在干部。安居区委组织部集聚脱贫攻坚的组织优势、组织功能、组织力量，以党建工作推动脱贫攻坚往深里走、向实处干。
安居区选派5622名驻村第一书记和工作队员，实现贫困村驻村第一书记和驻村工作队双覆盖，有脱贫攻坚任务的非贫困村实现驻村第一书记全覆盖；数千帮扶干部扎根一线、无私奉献，一批曾经“软弱涣散”的贫困村党组织，由内到外焕然一新，拥有了一支支“不走的工作队”。
为掌握基层一线脱贫攻坚工作真实情况和第一手材料，5622名帮扶干部带着使命感去驻村，他们把群众的困难放在心上，尽心尽力为群众办实事办好事。他们用脚步丈量民情，用行动赢得民心。甘于奉献、冲在一线——这是贫困群众对帮扶干部的评价。常理镇棕树村原第一书记张守强自掏腰包上万元发展金丝皇菊，带动当地村民致富；磨溪镇喜华村第一书记曾忠强一家三口齐上阵助力脱贫攻坚；石洞镇原党委书记何强更是倒在了脱贫攻坚的路上……
“一砖一瓦”共筑鱼水情，“一举一动”彰显真善美。
五年来，安居区派出的这群“最能打仗的人”，不畏艰难、不辱使命。哪里有困难，他们就出现在哪里；哪里工作推进不畅，他们就第一时间深入基层、现场指导……他们每天走村入户，实现了“一只脚在指挥中心、一只脚在扶贫前线”，把触角伸到镇、村，有效疏通镇、村在脱贫攻坚工作中协同作战的“最后一公里”，充分发挥出了上下衔接各级脱贫攻坚机构、高效推进脱贫攻坚进程的作用。在他们的带领下，安居区82个贫困村发展特色农业产业4.3万亩，惠及贫困群众4600余户，三家大米等18个农产品获得“四川扶贫”集体商标，实现村集体经济378.49万元，村均4.62万元。29名优秀扶贫干部受到提拔重用。
夯实基层党组织
筑牢脱贫攻坚战斗堡垒
一个党员就是一面旗帜，一个支部就是一个战斗堡垒。
安居区每年根据全区班子运行情况，及时对辖区内乡镇领导班子进行全覆盖谈心谈话，特别是针对全区82个贫困村的帮扶负责人，从班子结构、运行机制、工作成效、廉洁自律、群众评价等方面进行了专项分析研判，结合研判发现的问题，结合全区“三分类三升级”活动对村级党组织升级整顿，提升班子战斗力。
安居区委组织部将2018年、2019年招录的17名职业村支书中的15人，直接安排至贫困村担任村党组织书记，推进村党组织带头人队伍整体优化提升。指导各村（社区）党组织制定《村级组织运行规则》，建立健全各项制度。严格执行党务公开，梳理公示45项村级“小微权力”清单，将脱贫攻坚工作涉及的民生事项纳入“小微权力”清单，将贫困村纳入“小微权力”运行的督查重点，有效推动了“小微权力”规范运行，提升了群众对脱贫攻坚工作的认可度。
安居区委组织部还全面推行村“两委”述职恳谈制度，要求非贫困村每季度召开一次、贫困村每月召开一次述职恳谈会，公开工作内容、接受群众质询、听取群众诉求、赢得群众信任。持续深化“驻村联心、返乡走亲、联系结亲”活动，有效发挥各级干部在完善基层治理、推进脱贫攻坚中的重要作用，进一步畅通沟通渠道、增进干群互信、凝聚攻坚合力。
（全媒体记者 曾晓梅）
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